佟德剛，95運輸2班，現(xiàn)任唐山江鈴汽車服務站總經(jīng)理，在2013年冬季來母校招聘人才時采訪了他。他有一種讓人忽略不了的氣質(zhì)，我想這一定是時光磨練和沉淀而出的。這一點，在他對自己的成長侃侃而談后得到了證明。“入學時的優(yōu)秀畢業(yè)生報告會，《黃臺桃李》中優(yōu)秀畢業(yè)生的事跡都深深地影響了我，我那時就想，我必須要有所作為，必須要有自己的一片天，自己開個修理廠?？傆幸惶?，我也要出現(xiàn)在《黃臺桃李》，也要以優(yōu)秀畢業(yè)生的身份站在學校主席臺面向全體同學演講。”他說這話時激揚的表情和堅定的目光，讓人不禁聯(lián)想，當年十六七歲的他，是怎樣一個意氣風發(fā)、躊躇滿志的青年。給了自己這樣明確的目標，就像宣言書。“我98年畢業(yè)就到唐山國際轎車美容中心開始工作。從學徒工做起，主要是學習汽車電路，歷經(jīng)一年半的時間，每月工資只有300元。在一年半的時間里，我一直穿工作服，我對自己的要求是一天不學成，工作服就不脫。隨著實踐，周末我泡到圖書館學習相關知識。我的信條就是，要做就做到最好。”聽到這里，我不由想起一句歌詞“沒有人會隨隨便便成功”。在他最燦爛的青春時光里，他選擇了奮斗的旅程，所以能很快厚積薄發(fā)，讓青春怒放。“我當時是班長，班主任放手讓我管理班級，鍛煉了我的同時，做排頭兵的意識自然而然就有了。”“還有‘一專多能’理念下的學校第二課堂----會計電算化興趣小組對現(xiàn)在企業(yè)管理的影響也很大。當然，堅實的專業(yè)理論基礎，對從事現(xiàn)在的工作打下了基礎，后來才觸類旁通，舉一反三。”在佟德剛的身上，我看到了夢想的力量。

　　初識陳軍，是緣于尋找在2012年遷安職業(yè)教育和繼續(xù)教育展示周啟動儀式上優(yōu)秀畢業(yè)生代表發(fā)言的人選，“楊老師，我腰間盤突出休假治療呢，但是母校用到我了，義不容辭，到時我無論如何肯定去。”對母校的感情為何如此厚重？在2013年的采訪中我終于找到了答案。“我成長的根在職中。”陳軍真誠地說。這種認識讓我很是震驚。“當時的掏廁所、基地勞動，使得我不嬌氣，能從基層干起，肯彎腰，肯低頭。不管別人怎么看不起怎么挑剔，總能堅持下去。”執(zhí)著堅韌應該是青年人成大事的基礎。“任學生會主席的工作，讓我知道管理團隊需要先領后導，怎么導？那就得自己掌握最先進的管理理念。畢業(yè)后，我已經(jīng)自掏腰包花近50萬元出去學習，像馬云、許可寧、路長全等專家的課我都聽過，有時一次課就5萬元。像‘平衡式’管理就很受用，管理需要的是觀點，而不是方法。”學習能力又助推他走向卓越。“當時學校‘大旗不放，排頭不讓’的精神也深深影響了我，我干什么處于什么境地都有一個‘干啥就得干好嘍’的信念，有‘為’才有‘位’嗎，從普通的業(yè)務員到支局長13年就是這么干過來的。直到2009年辭職擔任中信銀行遷安支行總經(jīng)理助理，我心理是有底數(shù)的，開拓新的領域我一樣能干好。”陳軍還表示，當時學生會、團總支、班級的學生自主管理，志愿服務等社會實踐活動，增強了自己的社會適應能力和創(chuàng)新精神，到社會上表現(xiàn)出了頭腦靈活、開放，具有堅持不懈和挑戰(zhàn)精神等特征。

　　96級公關班的滕冠英，曾是班長，系學生會主席，系團總支書記。“即將畢業(yè)的時候，我得知龍山藥業(yè)公司正在招聘業(yè)務員，便帶上自己和其他8名同學的簡歷到龍山藥業(yè)毛遂自薦。”他的勇氣得到公司蘭總的賞識，并親自找到校長要20個畢業(yè)生。從此，學校和龍山藥業(yè)拉開了校企合作的序幕。很快，公司派他以及當時他推薦的8名同學遠赴云南昆明開發(fā)龍山制藥銷售新市場，并委任他為領隊。初出茅廬的他發(fā)揮了遷安職中畢業(yè)生不怕苦不怕累的執(zhí)著勁兒，帶領這個團隊很快被越來越多的業(yè)界同行認可，“小唐山”逐漸成為了昆明醫(yī)藥銷售市場上的一支小有名氣的團隊。之后，他在昆明注冊成立了叁壹興業(yè)管理咨詢有限公司。2005年，因為家庭的原因他返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，成立了一家婚慶工作室，兼營慶典策劃和籌辦晚會。憑著良好的交際能力和策劃經(jīng)驗，他的工作室很快得到社會各界的認可。2006年，由他主持策劃的遷安撤縣設市十周年的煙火晚會為他贏得了廣泛的聲譽。之后的北購商場開業(yè)等一系列大型慶典，讓他的生意也越做越紅火。2009年，滕冠英注冊了愛絡斯商標，成立了愛絡斯婚典禮儀策劃中心，目標定位為高端主題婚禮。2012年滕冠英進軍北京，成立“北京今日天承文化傳播有限公司”，致力培養(yǎng)婚禮主持。目前，他又在網(wǎng)上注冊淘婚網(wǎng)，打造完整的婚慶平臺。有人說，十個能力不如一個魄力。只有主動出擊的人才能占盡優(yōu)勢，相信滕冠英的淘婚網(wǎng)一定會紅。

　　勇氣對青年人是最珍貴的，王杰就是很好的例證。在遷安耐磨金屬材料廠根本不招用女工的情況下，她直接找到經(jīng)理毛遂自薦，并一舉獲得成功。一年多成為公司的業(yè)務骨干，再半年提拔為業(yè)務主管，又一年半辭職來到蒙牛公司擔任遷安地區(qū)業(yè)務員，一個月后被升為督導，6個月她被提拔為超市主管，年薪5萬元。2011年底，24歲的王杰又被聘為納愛斯銷售唐山地區(qū)區(qū)域經(jīng)理，年薪10萬元，產(chǎn)品進入26家大型超市，手下的業(yè)務員和促銷員達到136人。多次見到王杰，都會被豪爽干脆、熱情開朗、自信大方的她所感染。

　　玄力全，一個貧寒家庭出來的孩子，在學校的資助下努力讀完高中，又走進大學，成為社會實踐部部長。打鐵還需自身硬。畢業(yè)后，他不忘“學好專業(yè)，建設家鄉(xiāng)”的校訓，帶著自己過硬的畜牧獸醫(yī)技能和一顆感恩的心毅然回到遷安，開辦了遷安首家集治療、美容、寄養(yǎng)等于一體的寵物診所。2012年，還在濱河村成功地開設了一家分店。據(jù)經(jīng)營寵物的業(yè)內(nèi)人士講，玄力全沒有治不了的寵物病。玄力全說，對他影響最深的是“邊上學邊致富”“邊上學邊實踐”的人才培養(yǎng)模式。在貌似不起眼的玄力全身上，讓人看到了與眾不同的地方，一種堅韌的精神和意志，一種不斷超越的勇氣和自信。

　　走進石梯子溝村書記辦公室，我們看到張貴文處理完矛盾糾紛排查調(diào)節(jié)工作后，認認真真地做起了記錄，在他背后的檔案櫥里，看到幾十本碼放整齊的工作日志，還有在職教中心兩年農(nóng)村干部班學習期間所有的筆記。一個注重細節(jié)，對村務管理規(guī)范化的張貴文就這樣清晰地呈現(xiàn)在我們面前。2012年，該村被中國村社發(fā)展促進會授予“中國（管理）特色村”。他還告訴我們，在職中學習的會計和計算機課程提高了他管理村務的層次和水平。

　　這樣的畢業(yè)生還很多，他們只是“敢于有夢，勇于追夢，勤于圓夢”的職教轎子的縮影。通過他們，解讀出了遷安職教中心畢業(yè)生身上的標簽：自信與擔當，勇氣與魄力，執(zhí)著與堅持，開拓與挑戰(zhàn)。

　　建校30年，桃李13萬，早已成為遷安經(jīng)濟發(fā)展建設的一支主力軍，許多人甚至成為所在行業(yè)的領頭雁、排頭兵。他們通過母校知識和能力的多元培養(yǎng)，以及親身感受和體驗母校的核心價值觀和學校精神，樹立了正確的人才觀、事業(yè)觀和價值觀，并把這種精神貫穿在他們職業(yè)生涯的經(jīng)營管理中。